Dr. Althoff& Partner Konfliktberatung Training Coaching
ANGEBOT
1. Entwicklung von Trainingskonzepten und Durchführund von Seminaren für
Führungskräfte und Mitarbeiter (Themen: Führungspsychologie, Weibliche Führungskompetenzen ausabauen, Konfliktmanagement, Mediation für Führungskräfte Mobbingprävention, Emotionsmanagement, Selbst- und Zeitmanagement. Fortbildungsreihe zum Konfliktberater für Mitarb. Personalabteilung und Personal- bzw.Betriebsräte); Vorträge zu o.g. Themen
2. Coaching für Führungskräfte in Wirtschaft und Verwaltung; besonderer Fokus:
Frauen in Führungspositionen
3.Konfliktberatung bei Teamkonflikten, Mobbingverdacht, Konflikte zwischen
Führungsebenen, organisationale Konflikte;
Durchführung von Mediationen bei Konflikten zwischen zwei Konfliktbetroffenen;
PROFIL
Seit 15 Jahren Verhaltenstrainerin in Wirtschaft und Verwaltung;
seit 12 Jahren Coach im Bereich Management und Führung;
seit 8 Jahren Mediatorin und Konfliktberaterin.
Beruflicher Werdegang: Berufsausbildung Maschinenbauzeichnerin;Studium der Psychologie, Diplom, Arbeits- und Organisationspsychologie, Promotion, Fachpsychologin der Medizin;
Berufserfahrungen: Verkehrspsychologie ( Eignungsdaiagnostik, Stressforschung)
Führungsposition in Personalauswahl und Personalentwicklung
SPRACHEN
ZUSATZQUALIFIKATIONEN
Fachpsychologin der Medizin;
Train The Trainer-Ausbildung (FAW Köln);
Coachingausbildung( Dt.Psychologen Akademie);
TZI-Grundausbildung (Ruth- Cohn- Institut);
Wirtschaftsmediation (Mediationsinstitut Berlin, A.Fritzsch)
